上大学网 > 生育政策 > 正文

宁夏陪产假最新政策国家规定多少天,男职工陪产假工资计算

更新时间:上大学网

陪产假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。2016年10月,除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,明确了本地的陪产假(部分地区称为护理假)的期限。其中,最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。上大学网整理了2022宁夏陪产假最新政策国家规定多少天的最新消息。

宁夏陪产假最新政策国家规定多少天,男职工陪产假工资计算

宁夏陪产假天数

职工合法生育子女的,给予男方护理假二十五天。

158天产假。

女158天 男25天护理假

此外,多地确定子女满三周岁前,夫妻双方每年可享育儿假

多地均确定,子女满三周岁前,夫妻每人每年可享受5天或10天的育儿假。

在相关会议上,投票通过了《关于修改的决定》。这是宁夏第12次修订计划生育条例,也是“行动”最大的一次修订,多达32次修订。

修订后的计划生育条例有哪些重要内容?

【重点1】本次修订重点是加快推进三胎政策。

“此次修订计划生育条例,是贯彻落实*重大决策部署,优化生育政策,增强生育政策包容性,促进人口长期均衡发展,重点是加快落实国家三胎生育政策,取消了通过支持社会抚养费、落实积极生育支持措施等方式作出的修改。”在审议《宁夏回族自治区人口与计划生育修正案(草案)》时,自治区人大法制委员会主任朱筠说。

为此,修订后的《宁夏回族自治区人口与计划生育条例》第1条增加了“促进实现适度生育水平,优化人口结构,促进人口长期均衡发展”的内容。

原条例第十六条修改为第:条“提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妇可以生三个孩子。”

同时明确提出:

“再婚夫妻婚前生育的子女不计入现家庭子女数合并计算。”

条例也做了很多修改,提出简化生育管理,全面推行出生登记制度,在全面二孩政策实施前进一步维护计划生育家庭的合法权益,完善基本生育服务内容。

【重点2】除了超长产假和哺乳假,宁夏还增加了婚假和育儿假。

关于计划生育条例的修改,很多人认为最实际、最实惠的内容就是产假的规定。原条例第三十七条规定:除国家规定的产假外,增加产假60天,并给予其配偶25天哺乳假;产假、护理假视同出勤,工资奖金照发。

本次修订将第37条的内容修改如下:

“依照法律、法规的规定,申请结婚登记并生育子女的夫妻,享受下列待遇:

(1)享受十天婚假,参加婚检者给予三天婚假;

(2)除国家规定的产假外,妇女还应多休60天产假;

(3)男方享受25天哺乳假;

(4)在子女0至3岁期间,夫妻双方每年都有10天的育儿假;"

“婚假、产假、哺乳假、育儿假期间的工资福利待遇不变。”

“关于育儿假的相关内容,我们在2019年发布《宁夏回族自治区妇女权益保障条例》时提出‘鼓励用人单位在子女0至3岁期间,对符合法律法规要求的夫妻给予10天育儿假’。这次我们在修改计划生育条例的时候,明确了这个内容是合法夫妻的福利待遇,让宁夏人能够享受到法律保障更强的‘育儿假’。

为避免三胎政策、增加产假等政策带来的就业歧视,本次修订特意增加了一项内容作为第39条:

“妇女在怀孕、分娩、哺乳期间,享受特殊劳动保护,并按照国家有关规定获得帮助和补偿。用人单位不得因怀孕、分娩、哺乳等原因拒绝录用、辞退、解除劳动合同或者降低工资

意味着,未婚生育、超生等违反计划生育法律法规的劳动妇女,除国家机关、事业单位、国有企业的劳动妇女外,其产假权利不会被剥夺。

(1)、2022年宁夏产假最新规定,最新产假多少天怎么计算

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。根据各地最新法规内容,上大学网小编帮大家整理了最新的2022年宁夏产假最新规定的相关知识。宁夏2022年产假天数新规158天产假。女158天 男25天护理假此外,多地确定子女满三周岁前,...查看更多

(2)、2021年宁夏产假期间工资如何发放,宁夏产假工资发放标准

女职工在怀孕、产期、哺乳三个特定时期时就是所谓的“三期女职工”。怀孕期、产期我国法律并无规定,只能根据医学、日常知识进行判断,哺乳期在劳动法63条有表述:一般理解为从婴儿出生到一周岁期间。那么宁夏产假期间工资如何发放?小编整理了宁夏产假工资发放标准,供大家参考。宁夏妇女的产假规定有158天,其中包括国家规定的98天和自治区增加的60天。依据《宁夏回族自治区女职工劳动保护办法》(一)用人单位应当给予...查看更多

(3)、2021年宁夏产假多少天,宁夏产假国家新规定

《宁夏回族自治区人口与计划生育条例修正案(草案送审稿)》公告在自治区卫计官网发布。该修正案明确规定,“符合规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励。女方为国家机关和企业事业单位职工,可以增加生育假九十天,并给予男方护理假三十天,工资、奖金照发。”而在此之前,女方领取《独生子女父母光荣证》的,可以增加产假四十天,晚育的增加产假十四天。相比过去的98+40+14=152天的产假,如今的产假计算方式...查看更多

(4)、宁夏产假国家规定2021,宁夏产假多少天剖腹产及工资规定

产假是每个孕妇应得的权利,而产假也是在不断的变化,那么2020年宁夏最新产假国家规定你了解吗?下面小编为大家搜集整理了2020宁夏的产假国家规定,包括宁夏产假剖腹产规定、宁夏产假工资的政策规定,一起来看看吧!希望可以帮助到你。1、宁夏产假将达到188天 坏消息:晚婚假要取消了!现在我国正式实施的产假标准依据2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案将...查看更多

(5)、2021年宁夏男性陪产假国家规定,宁夏男性陪产假有多少天

陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。本文小编为你解答关于宁夏男性陪产假的相关规定,希望对你有帮助。一、宁夏陪产假2019最新规定是怎样的《宁夏回族自治区人口...查看更多

(6)、2021年宁夏产假国家规定多少天,宁夏二胎产假最新规定

很多了解的产假可能不全面,本文小编带你全面的了解关于宁夏产假的详细知识。根据《宁夏女职工劳动保护特别规定》,可以将产假分列为以下几项:基本产假98天其中产前可以休假15天;难产的增加产假15天;生育多胞胎的每多生育1个婴儿增加产假15天;怀孕未满4个月流产的,享受产假15天;怀孕满4个月流产的,享受产假42天。所以产假不仅仅是片面的顺产假期。下面一起来看看宁夏产假的详细规定吧,以及产假工资计算方式...查看更多

(7)、2019宁夏产假工资标准规定及计算方法

2018宁夏产假工资标准规定及计算方法生育津贴国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,...查看更多

(8)、2019宁夏二胎产假国家规定,宁夏二胎产假天数

2018宁夏二胎产假国家规定,宁夏二胎产假天数1月1日以后符合规定生育的夫妻,可以享受延长生育假的待遇,即在原来98天产假的基础上,再增加60天,合计158天。同时,给予其配偶25天护理假,产假和护理假期间,工资、奖金照发。二、起生孩子不再给予独生子女父母奖励1月1日以后只生育一个子女的宁夏户籍公民,自治区不再发放《独生子女父母光荣证》。12月31日之前只生育一个子女、尚未领取《独生子女父母光荣证...查看更多

(9)、宁夏产假怎么放假,2019年宁夏产假休假新规定

据宁夏人大常委会教科文卫工委办公室主任武振迎介绍,新《条例》明确,夫妻双方可在以下3种情况下,申请生育第三个子女,即原州区、海原县、西吉县、隆德县、泾源县、彭阳县、盐池县、同心县(即山区八县)的少数民族农村居民;已有两个子女,经鉴定一个或者两个均为不能成长为正常劳动力的残疾儿,且医学上认为适宜再生育的;符合条件的再婚夫妻。新《条例》指出,山区八县少数民族农村居民成建制转为城镇居民或有组织地移民搬迁...查看更多

(10)、宁夏产假2019年国家新规定,宁夏产假多少天

宁夏产假多少天?宁夏产假2018规定宁夏在新《条例》的修改过程中采用了全国最高的标准,这就意味着产妇在国家规定的98天产假的基础上,累计可享受158天的超长产假。而以前的晚婚晚育假以及生育假加起来是152天,多了6天。...查看更多

全国各地婚假、产假、陪产假天数一览表