娄底市最新五险一金缴纳比例和基数,娄底市五险最低标准政策

医疗保险新规：跨省异地就医直接结算启动，上哪看病在哪报销

（1）2017年开始逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算，年底扩大到符合转诊规定人员的异地就医住院医疗费用直接结算。

（2）结合本地户籍和居住证制度改革，逐步将异地长期居住人员和常驻异地工作人员纳入异地就医住院医疗费用直接结算覆盖范围。

生育保险新规：将与医疗保险合并，“五险一金”或变为“四险一金”

卫计委起草的《决定草案》，拟将重庆、内江、昆明、岳阳、珠海、郑州、威海、合肥、泰州、沈阳、邯郸、晋中12地作为试点，实施生育保险基金并入职工基本医疗保险基金征缴和管理。两险合并之后，未来，就是四险一金了。参加医疗保险的人可以享受到生育保险的待遇。

养老保险新规：养老保险领取地视4种情况而定

（1）养老保险在户籍地的当地领取

（2）在累计缴费满10年地区领取

（3）年限不够 转上一缴满年限地领取

（4）多地年限均不够资金归集户籍地

失业保险新规

（1）失业保险缴费标准：缴费单位职工月平均工资低于当地上年全部职工月平均工资60%的，按当地上年全部职工月平均工资的60%和单位职工人数确定缴费基数 。

（2）失业保险缴费方式：缴费单位按本单位当月职工工资总额的1.5%缴纳失业保险费；缴费个人按本人月工资的0.5%缴纳失业保险费，由所在单位从本人工资中代为扣缴。

工伤保险新规：到2020年劳动者参加工伤保险覆盖率超80%

（1）到2020年，建立健全用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的职业病防治工作格局。

（2）劳动者依法应参加工伤保险覆盖率达到80%以上，逐步实现工伤保险与基本医疗保险、大病保险、医疗救助、社会慈善、商业保险等有效衔接，切实减轻职业病病人负担。

住房公积金新规

（1）无论多高薪，公积金缴存比例也不能超过12%。

（2）各省（区、市）人民政府应当结合本地区实际情况，提出阶段性适当降低住房公积金缴存比例的具体办法，由城市人民政府负责组织实施。

（3）生产经营困难企业除可以降低缴存比例外，还可以申请暂缓缴存住房公积金。