树立教学典范，教学奖励工作规定(二)
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、每学期至少组织一次教学法研究活动，任期内至少作一次关于专业建设、教学改革或课程改革等方面的报告。
六、管理
、学院教学名师设定总数为名，每学评选一次，每次评选一般不多于名。对教学名师实施动态管理，每届教学名师任期为二。
、教务处建立教学名师业绩考核档案，每对院级教学名师进行综合考核。
、采取多种形式广泛宣传教学名师取得的成绩，鼓励教学名师不断提高政治素质和业务水平。倡导广大教师向教学名师学习，争当教学名师。
、在管理期内出现下列情形之一者，取消其教学名师称号，不再享受有关待遇：
（）不再从事专职教学工作的；
（）发生教学事故者；
（）教学效果一般，学生评价较低的；
（）有违法、违纪行为的。
、管理期满后，符合条件的可继续参与评选。
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