党建工作计划范文 个人党建工作总结
【司法局党建工作计划】
2016年是“十三五”规划的开局之年，是中国共产党成立95周年，也是全面落实中央和省委关于新形势下从严治党要求的关键之年。根据《玉环县度机关党建工作要点》、《机关党建责任制考核办法》等文件要求，结合司法行政工作实际，制订度我局党建工作要点。
今年我局党建工作的总体要求是：按照今年县党代会的要求，以科学发展观为指导，深入学系列重要讲话精神，以开展“两学一做”学习教育活动为主抓手，积极创建学习型、服务型、创新型机关党组织活动，为司法行政“拉标补短忠诚履职再创一流”提供坚强保证。
一、丰富内容创新形式，以理论学习力促思想建设
1.开展“四个全面”战略布局、“四个意识”学习教育活动。党的十八大以来，以*同志为*的*从坚持和发展*全局出发，提出并形成了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局。学习好、宣传好、贯彻好“四个全面”战略布局是当前和今后一个时期的重要任务。最近中组部提出增强四个意识即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定理想信念。要求作为行政机关的国家公务员，放眼全球胸怀祖国，对党政方针、对中心工作增强“四个意识”，发挥履行好自己的本职。
2.深入开展“两学一做”(学党章党规、学系列讲话，做合格党员)活动。以局集中学习、局QQ群要文荐读、新锐微讲坛、县委宣讲团讲座、红色教育基地参观等方式，学习党章党规和党的优良传统，*关于改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军的重要思想，认真学习以*同志为*的*治国理政新理念新思想新战略，引导机关党员干部深入领会系列重要讲话的丰富内涵和核心要义，深入领会贯穿其中的马克思主义立场观点方法。深刻领会*系列重要讲话精神的丰富内涵和核心要义，进一步坚定理想信念，提高党性觉悟，着眼党和国家事业的新发展对党员的新要求，让司法行政系统党员在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用，当好合格党员。
3.做好“立德、守规、崇廉”主题征文推荐工作。为引导党员干部自觉培养高尚道德情操，崇尚廉洁自律，县纪委发文《关于开展“立德、守规、崇廉”主题宣传活动的通知》，要求各单位要做好动员发动工作，于6月前至少报送2至5篇作品。优秀作品将在今日玉环、玉环廉政网、《玉环潮》、玉环文学艺术网等平台进行公开选登。
二、规范基础突出活动，以具体服务力促组织建设
1.开展党员组织关系排查工作。通过开展党员组织关系排查，从源头上治理党员组织关系“空挂”、“失联”(长期不与党组织联系)等现象，确保机关每一名党员都纳入党组织的有效管理之中。3月前完成局总支下属8个支部的73名党员党组织关系排查工作，经支部、总支、机关工委的审查确认后，将每位的表格增添到每个人的党员档案中。
2.做好机关党员发展管理工作。认真学习贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》、《玉环县发展党员工作规程》，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，指导做好总支下属支部的3名预备党员继续培养转正、1名积极分子培训等工作。及时办理党员组织关系接转的有关工作。及时更新维护台州市基层党组织信息管理系统上玉环县司法局的有关内容。
3.开展服务基层的常规活动。结合司法行政职能特色和法律服务专长，有特色地开展“基层走亲、连心解忧”活动至少1次、“强基惠民村村帮”至少1次、城乡基层党组织“心连心”结对共建至少4次、和其他党员志愿者活动至少3次，注重抓好机关党组织和党员的作用发挥，充分发挥机关党员“双岗双责”示范带动效应。在建党95周年等时间节点，组织党员外出参观红色教育基地，深化革命传统教育。
三、严格监管深化措施，做好作风建设和反腐倡廉工作
1.继续抓好两个党内法规的学习。把《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》纳入机关单位业务培训与支部日常学习。通过组织知识竞赛、辅导培训、专题解读、党课讲座，运用杂志简报、门户网站、官方微博微信等多种途径加强学习宣传，注重正面典型引导和反面案例警示，切实把各项条款刻在每个机关党员的心上。
2.深化正风肃纪工作。深入落实中央八项规定等作风建设各项制度。按照县委、县纪委的部署要求，认真做好“正风肃纪”、“婚丧事宜”、公务接待等日常监管报表，持续保持正风肃纪高压态势，进一步转变机关作风。
3.服务“拉标补短忠诚履职再创一流”项目任务。在组织党员活动中，宣传司法行政各项职能，为局中心工作如法律服务行业“树形象、保权利、严管理”主题专项活动、培育法德文化示范、做好G20峰会期间安保维稳工作等营造良好氛围。
【小学党建工作计划】
一、指导思想
按照“抓党建促教育，抓党员促教师、抓党风促行风”的工作思路，以区党工委工作意见、党的十八大、十八届三中、四中、五中全会以及*系列重要讲话精神为指导，以党要管党、从严治党为主旨，全面理解加强党建工作的重要意义，紧扣学校教育改革发展特点，狠抓党建工作目标责任落实，争创先进党组织，为实现教育现代化提供坚强的组织保障与人才支撑。
二、主要工作
(一)以政治理论学习武装头脑，加强学习型党组织建设
1、制订学习计划，加强政治理论学习
(1)把握学习内容：《党章》、十八大、十八届三中、四中全会、五中全会精神和*治国理政系列重要讲话精神、“中国梦、教育梦”、作风、师德建设要求;
(2)丰富学习形式：三会一课、书记党课、微型党课、党员讲堂、专家报告等;
(3)拓展教育阵地：党建网站、党员教育基地、传统教育基地等;
(4)学习要求：与教育事业发展、智慧校园建设和学校的教育教学工作实际相结合，用先进思想武装头脑，指导实践，推动工作。
2、抓好问题整改，加强作风建设。
巩固扩大群众路线教育实践活动成果，落实好问题整改和专项整治工作。结合“三严三实”专题教育，开展以“想作为、敢作为、善作为”为主题的“三作为”专题教育实践活动，努力改进思想作风、工作作风、生活作风，激发党员教师干事业的激情。
(二)以争创先进党组织为目标创新党建管理，加强示范性党组织建设
1、切实履行“一把手”职责，落实党建工作责任。按照党要管党，从严治党的要求，严格执行“一岗双责”，强化五个“多一点”，履行五项职能，切实落实好书记的第一责任：精力多投入一点，调查研究多一点，参与活动多一点，建立机制多一点，总结反思多一点，主持党建全面工作、主管党风廉政建设、主推单位作风改进、主抓教育实践活动中查摆问题的整改、主动开展党建专题创新，形成书记带头、以上率下的良好党建工作氛围。
2、抓好基层组织建设，争创先进党组织：组织保障坚强有力;便民平台功能完善，党建活动内涵丰富，群众评议满意度高。
(1)严格党内生活，规范每月20日的党组织统一活动日，落实“三会一课”、组织生活会、“主题党日”、党员“微型党课”/学期等活动。
(2)推进民主管理，完善1次/月党政联席会议制度、1次/学期教代会制度、党务校务公开等制度。
(3)加强党员队伍管理。
①完善基层党组织工作体系，严格按照上级主管部门的要求管理和发展党员。坚持德才兼备原则，健全党员培训、培养机制，把骨干教师培养成党员，把党员培养成骨干，把党员骨干培养成管理人员。
②开展党员“五个一”的活动，即主讲一次微型党课、参与一次志愿导学、参加一次社区志愿者服务、走访一位先进模范人物、结对一名困难学生，深入推进“党员示范岗”、“星级党员评定”等活动，激励党员干部岗位成才，成为教育教学的专家，成为心系学生的表率。
③以建党95周年为契机，组织开展特色党日、重温入党誓词、党员志愿者服务、七一表彰等主题实践活动，教育引导广大党员立足岗位，增强责任感、使命感，为办好人民满意教育贡献力量。
④加强党员活动室、远程教育等党建阵地的标准化建设，及时做好党员年报统计、党费收缴等工作。
(4)加强党建品牌建设。以树立“爱生模范”、“教学能手”、“服务标兵”岗位先锋，引导党员教师树立理想信念，在平凡的岗位上实现人生价值;组织和引导党员教师奉献爱心，开展“阳光帮扶行动”、“阳光课改行动”、“阳光为民行动”，让学生、教师感受党的阳光、组织的温暖;继续开展手拉手专题活动、党员示范课专题活动、志愿者专题活动。
(5)加强党风廉政建设。健全党风廉政建设责任体系，明确责任主体，将今年党风廉政建设目标责任内容和分解工作任务落到实处，坚决贯彻中央八项规定、省委十项规定，以及校长、教师履职行为“双十项规定”，以良好的党风政风促教风学风、带校风行风，积极营造廉洁从教的良好氛围，提高社会满意度。
(三)以党建带群团优化作风行风，加强精神文明建设
1、加强和改进对工会、共青团、少先队组织的领导，大力建设联系党和群众的桥梁。围绕学校大局要求抓好教职工思想道德建设与神文明建设，开展好各类争先创优活动;指导团队围绕“立德树人”的根本要求，以*为引领，开展丰富多彩的活动，进一步加强和改进未成年人思想道德建设。深化青年志愿者行动，以“五四”等重要纪念活动为契机，开展主题教育活动，组织青年教师基本功竞赛，引导青年教师在本职岗位上建功立业。指导工会开展丰富多样的文体活动，关心女工生活，丰富教职工文化生活，及时做好教职工慰问等工作，营造温馨和谐的大家庭氛围，促使教职工生活愉快、工作愉快。积极推进教职工民主治校，凝聚办学合力。
2、加强师德师风建设，以“教师职业道德规范”为准则，采取“思想教育、典型引导、师德考评、一票否决”等有力措施，强化师德教育。组织“群众满意教师”、“感动实小教师”、“新人新事”的评选，举办师德师风征文演讲活动，增强教师教书育人的光荣感、责任感和使命感。
3、深入开展文明创建活动。继续推进“六个一”活动，规范“道德讲堂”活动，常态学雷锋志愿服务。学校党支部将加大指导力度和宣传力度，多渠道宣传和展示精神文明建设成果，继续开展“精神文明十佳新人新事”的评选工作，树立教育行业的良好形象。
5、做好关工委、教育宣传工作。充分发挥关工委在教育发展工作中的特殊作用，加强校外教育辅导站建设，关注校外儿童成长的环境。加强对教育重点工作的宣传，认真及时做好教育舆情的回应与引导，及时、妥善、有效处置各种矛盾，营造教育发展良好社会环境。
【卫生和计划生育局党建工作计划】
一、总体要求
以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和*一系列重要讲话精神，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务，以建设学习型、服务型、创新型“三型”党组织为目标，认真落实省、市和区委的各项决策部署，持续引深“三严三实”专题教育活动成果，不断提高党建工作科学化水平，为全区卫生计生事业更好更快发展提供坚强保障。
二、工作要点
(一)加强组织建设，不断提高党组织的凝聚力
以强化队伍建设，不断完善党组织管理制度，着力建设党组织服务平台，提升党组织服务发展、解决问题的能力，进一步发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
1.着力推进党建理论创新。强化问题导向的理念，坚持把问题导向作为推进党建工作的重要理念和重要方法，对工作中存在的问题进行思考、研究和分析，逐个问题逐个解决，扎实推进党建工作;强化树立品牌理念和品牌意识，开展创建品牌活动，不断增创党建工作新优势;强化统筹推进的理念，增强局“一把手”责任意识、抓党建“主业”意识，坚持党建工作与卫生计生业务工作相互融合、共同促进。
2.着力加强党组织领导班子建设。按照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》规定，开展局党委换届工作，指导和督促局属各医疗卫生单位党组织按时换届，选好配强局党组织领导班子，提升党组织班子成员综合素质和工作效能。强化“书记抓、抓书记”的责任意识，逐步推行党组织书记向单位全体党员述职、向上一级党组织述职的“双向述职”制度，探索建立各级党组织书记抓基层党建工作专项述职评、
3.着力提升党员教育管理的质量。建立健全党员教育、管理、监督与服务的长效机制，落实好“三会一课”制度，严格党的组织生活，督促党员领导干部遵守参加双重组织生活会的规定，提高组织生活会质量。做好发展党员工作，加强对入党积极分子的教育、培养和考察，确保发展党员指导性任务完成。做好服务党员工作，建立健全党内激励机制、关怀、帮扶机制，为老党员、生活困难党员提供帮扶。
4.着力提升党建平台建设。加强党建信息报送，积极向《盐田党建》提供有一定质量的稿件，宣传党建工作好经验好做法;加强本局网站建设，强化党建信息的推送力度，丰富网站内容，提高网站信息量;建立“盐田卫生计生微党建”微信平台，通过微信实时收集意见、及时解答问题，为学习政策理论、讨论党务工作、交流心得体会提供平台，全面提升机关党建平台建设。抓好党务信息员队伍建设，局属各医疗卫生单位需配备至少一名专(兼)职党务信息员，每月至少向局机关报送一篇党建工作信息。
(二)强化理论指导，不断推进学习型党组织建设
积极开展“争创学习型党组织，争当学习型党员”活动，紧贴形势任务、立足本职，建立长效机制，深入扎实推进学习型党组织建设，营造浓厚的学习氛围，全面提高卫生计生系统党员干部队伍的理解力、执行力和创造力。
1.加强政治理论学习。以中心组学习、支部学习为重点，采取集中学习培训、参加专题讲座等形式，突出抓好党的十八大、十八届三中全会精神和*系列重要讲话精神的学习贯彻。进一步把机关党员干部的思想统一到十八届三中全会精神上来，为推动建设“美好城区、健康盐田”的目标提供思想保障。充分利用“三会一课”，制定年度学习计划，做到安排到月、责任到人、确保学习对象、内容、时间、效果四落实。推动系统内全体党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，做到真学、真懂、真信、真用，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高理论素质、党性修养和业务水平。
2.加强思想道德教育。以落实中央八项规定为重点，不断深化反腐倡廉教育，教育引导党员干部进一步增强宗旨意识和责任意识，讲党性，讲操守，重品行，戒贪欲，克己慎行，防微杜渐，做表率。每季度定期组织观看一次警示教育片，进行正反面典型和案件警示教育，增强自觉抵御腐败思想的道德防线。大力弘扬“博学行医、业务精湛，情操高雅、与人为善，博爱救人、敬业爱岗”卫生计生系统核心价值观，使医务人员牢记服务宗旨和共同愿景，端正服务态度，严格遵守职业道德规范，并通过医院文化建设使医务人员树立服务理念、质量理念、生存理念、竞争理念和品牌理念。
3.加强业务知识学习。强化学习型党组织建设，结合我局实际，广泛开展“建设学习型党组织-我要读书”活动，除重点开展*、党性党风党纪、党史国情外，要求党员干部还要加强岗位知识和业务技能的学习，加强知识更新和知识储备，使广大党员不断坚定理想信念、提高理论素养、增强党性修养，从而营造机关党员干部爱读书、读好书、善读书的良好氛围，紧扣卫生计生工作发展大局和队伍建设一专多能的要求，紧密联系工作实际，广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识。
(三)以党建促业务，不断增强党建工作实效
1.巩固“三严三实”专题教育活动成果。不断巩固和扩大“三严三实”专题教育成果，对查摆出的“不严不实”的问题和群众反映强烈的突出问题开展“回头看”，对症下药、综合施策，动真碰硬解决不严不实问题，确保整改落实到位。从整改工作纪律问题着手，进一步建立健全规章制度，划清边界底线，推进专题教育常态化、长效化。坚持把“三严三实”的活动成果运用到实际工作中，进一步加强作风建设，提高工作水平，促进医疗卫生系统作风持续好转。
2.深入抓好“支部共建”活动。积极探索新形势下卫生计生系统党建工作新模式，进一步加强卫生系统各党组织之间的互动交流，推动形成跨单位、跨部门的党支部活动共建机制。由办公室负责统筹协调、制定具体的工作方案和措施，规定每个季度在支部之间开展联谊活动。通过新的平台和新的举措，进一步增进机关党支部和基层党支部情况的互相了解，以支部共建促党建，以共建促发展，推动基层党组织在强化服务中更好的发挥领导核心和政治核心的作用。
3.深入开展“双联双帮”活动。结合每年开展的“书记项目”，打造卫生计生系统党组织特色品牌互动，创新开展党代表“双联双帮”活动。一是逐步建立老党员、困难党员信息台账，完善对老党员、困难党员的定期联系制度，通过定期走访慰问和帮扶，切实帮助老党员、困难党员解决一些实际问题，充分体现党组织对党员的关怀;二是充发挥党代表沟通联系桥梁作用和服务基层作用，引导党代表到双到扶贫村开展调研走访活动，了解当地党员群众最盼望解决的切身利益问题，着力解决农村发展中存在的突出问题，提升服务群众工作的能力。
4.抓好行政效能优化。紧扣党的群众教育实践活动和纪律教育月等活动，不断简化办事程序，抓好规范运作规程，紧缩审批时间，约束审批行为，做到能快则快、能简则简，全面提高办事效率。
(四)推进党风廉政，不断夯实党组织的战斗力
抓好局机关党风廉政建设，不断提升机关服务基层的层次和效率，建设廉洁型机关。同时，要加强督查下属单位党风廉政建设责任制的落实。
1.加强反腐倡廉教育。抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习贯彻，以建设“廉洁盐田”为重点，使党员领导干部必须自觉遵守廉政准则。以开展纪律教育学习月活动为契机，通过组织反腐倡廉学习会、参观盐田看守所警示教育基地、观看防腐倡廉工作电教片等形式，努力增强党风廉政教育的针对性和实效性，提高领导干部拒腐防变能力。建立和完善任前谈话、诫勉谈话、廉政谈话和书面廉政承诺制度，加强对新进人员、新提拔任职人员及重点科室人员的廉政教育，提升廉政风险防控能力。
2.抓好贯彻落实各项党内法规。认真组织党员干部学习中央“八项规定”和《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等党内法规，深化“正风行动”，开展厉行节约反对浪费为主题的廉政教育，建立健全各项规章制度，强化制度约束力，提高制度执行力。抓好实施《盐田区加强党员领导干部“八小时以外”活动监督管理试点工作方案》的实施，认真开展党内监督、社会监督、家庭监督、舆论监督等工作，净化领导干部“社交圈”、“生活圈”和“朋友圈”。
3.推动党风廉政建设。强化领导干部“一岗双责”，抓好“三重一大”制度的落实，深化廉政风险防控行为，从源头上预防和治理腐败，规范党员领导干部的从政行为。坚持从严治党方针，对违纪党员进行严肃查处。按要求开好党员领导干部民主生活会和党员组织生活会。认真落实盐田区医药购销领域“红黄牌”制度，从源头上遏制和预防医药购销领域商业贿赂。全面落实“阳关用药”、“院务公开”等制度，畅通举报渠道，切实维护群众权益。
(五)加强群团建设，不断增强党组织的工作活力
结合卫生计生系统“职工多、青年多、女同志”的特点，充分整合群团资源，扩大群团组织的覆盖面和影响力，发挥“大群团”的格局优势和群团组织联系服务群众枢纽作用，以群团社会服务中心建设为契机，深入推进党群共建。
1.加强工会组织建设。认真抓好工会组织规范化建设，建立和完善队伍合理、制度规范、运行高效的工会组织体系。加强基层工会组织建设，调整充实基层工会班子，不断增强基层工会活力。组织开展好“天使杯”系列文体活动，增强工会组织的影响力和凝聚力，充分展示本系统干部职工的风采。关心职工疾苦，倾听职工呼声，切实解决职工的实际困难。
2.加强妇女组织建设。建立健全基层妇委会组织，尚未组建妇女组织的单位，要按照有关章程、条例规定和妇女群众的意愿，尽快组建。各基层妇委会要紧紧围绕党的中心工作开展巾帼建功系列活动，积极创建“巾帼文明岗”。要以“三八”妇女节为契机，结合本系统工作实际，开展系列主题活动，加强广大妇女群众对妇女组织的认同感，增强妇女组织的吸引力和凝聚力。
3.加强共青团组织建设。加强团干部队伍的思想作风建设和能力建设，采取举办团干培训班、进修学习等方式，不断提高他们的综合素质。充分发挥团组织服务青年的职能，以“五四”青年节为契机，开展“青年岗位能手”等技能竞赛和各类主题活动，激发团员和青年人才创新创造活力，提高服务能力和水平。认真做好本系统青年志愿者招募和青年志愿者队伍建设工作，完善青年志愿者服务的规章制度，组织开展形式多样的志愿服务。
